Die Einzelsupervision bietet Menschen im Berufsleben, Fach- und Führungskräften individuelle Unterstützung, z.B. bei folgenden Fragestellungen:

• Reflexion des Umgangs mit Klientinnen und Klienten (Patientinnen, Patienten, Schülerinnen, Schüler, Kundinnen, Kunden etc.)
• Klärung von Zielen
• Vorbereitung von Entscheidungen
• Analyse von Konfliktsituationen
• Personal- und Führungsfragen
• Bewältigung von emotionaler Überlastung
• Einarbeitung in eine neue Position
• Entwicklung von Konflikt- und Verhandlungsfähigkeit

Ziel ist es, Impulse für neue Sicht- und Verhaltensweisen zu gewinnen und die individuelle Kommunikations- und Handlungskompetenz zu erweitern.